劳动法擅自离岗（劳动法擅自离岗的处罚）
本文法律分析概要：1、员工擅自离岗劳动法规定2、员工擅自离岗怎么处理3、擅自离职员工擅自离岗劳动法规定如果职工要求停薪留职，但未经企业批准而擅自离职的；或停薪留职期满后1个月内既未要求回原单位工作，又未办理辞职手续的，企业有权按自动离职处理。按自动离职处理是用人单位的行为。员工擅自离职用人单位应当结清工资，但劳动者的擅自离职行为如给用人单位造成损失，应赔偿损失。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法...
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