因经济低迷 瑞银欲裁减亚洲数百位财富管理员工

瑞银集团(UBS Group AG)在完成对竞争对手瑞士信贷(Credit Suisse)的收购几个月后，将在亚洲裁减数百个财富管理岗位，以应对亚洲地区客户活动低迷和该地区经济低迷的局面。有媒体报道称，知情人士透露这家瑞士最大规模的银行在过去几个月里削减了一些重叠性质的职位，预计到11月还会进一步裁员。

媒体报道称，知情人士表示，该行将共计裁撤至少100个岗位，其中包括香港和新加坡市场的客户关系经理岗位，其中大部分职位来自从瑞士信贷收购的新业务团队。这些知情人士表示，最终的裁员人数尚未正式确定下来。其中一位知情人士表示，该银行目前计划让大部分私人银行家留在澳大利亚和印度。

瑞银正在与亚太地区低迷的客户情绪和活动水平作斗争。长期以来，亚太地区的商业中心香港和新加坡一直是中国超级富豪的预订中心。数据显示，瑞银财富管理部门第二季度在该地区的税前利润同比下降了9%。瑞银发言人对媒体报道拒绝置评。

自6月完成对竞争对手之一瑞信的收购以来，瑞银概述了整合这家竞争对手的主要目标，包括在瑞士国内裁员3,000人，以及节省逾100亿美元成本。但是，这些数据可能只是全球范围内消失的职位的一小部分。

与此同时，巴克莱银行和高盛集团等其他国际大型银行也在进行裁员。据报道，作为裁员的一部分，巴克莱银行计划解雇交易部门约5%的面向客户的员工，以及全球范围内的一些擅长做交易撮合的职员。

总部位于苏黎世的瑞银集团今年早些时候在瑞士政府的紧急斡旋下完成了对瑞信大约30亿瑞士法郎(约34亿美元)的收购事项。在接下来的几个月里，瑞银集团全球财富管理联席总裁兼瑞银欧洲、中东和非洲业务总裁 Iqbal Khan在香港和新加坡举办了庆祝活动，召集他扩大后的团队，收集更多能产生费用的资产。

媒体此前曾报道称，由于押注亚洲地区利润丰厚的客户，亚洲已被指定为不会大幅裁员的地区之一，但最近状况与此前的报道明显出现偏差。据Asian Private Banker统计数据，截至年底，瑞银在亚洲地区拥有大约850名私人银行家，瑞信拥有约580名。

尽管如此，即便是最近加入的资深银行家也在稳步退出。根据新加坡金融管理局的相关注册信息，去年从瑞士信贷挖来的新加坡董事总经理Gautam Anand，已于8月底离开瑞银。今年1月，他开始在瑞银工作，为海外地区的印度富人提供服务。

在香港，包括瑞士信贷中国市场集团主管 Martin Loh和Joe Lau在内的一些银行家也在过去几个月里离职。